Über mich

Mein Name ist Christoph Andrzejczuk. Ich bin internationaler Recruiting Spezialist, Personalvermittler und Personalentwickler. Ich habe mein BWL Studium in der Fachrichtung Unternehmensmanagement mit Erfolg absolviert.

Durch meine mehrjährigen Erfahrungen in Personalwesen kann ich Sie bei Ihrer Suche nach qualifizierten Mitarbeitern unterstützen. Mit meinen praxiserprobten Methoden finde ich für Sie die geeigneten Kandidaten.

In meiner Arbeit habe ich mich auf folgende Fachbereiche spezialisiert:

Transport&Logistik

Informatik

Handwerk

Industrie

Was zeichnet mich aus? Als selbstständiger Personalvermittler, habe ich stets einen Fokus auf die Qualität meiner Arbeit, sowie auf die Qualität der Kandidaten. In meiner Tätigkeit gibt es kein Projekt nach Schema F. Vielmehr werden die Herausforderungen und Lösungen für jeden Kunden ganz individuell entwickelt. Warum sollten Sie sich für einen selbständigen Personalvermittler wie mich entscheiden? Im Gegensatz zu großen Unternehmen, habe ich sowohl den Kontakt zu den potentiellen Bewerbern, sowie zu den Arbeitgebern. Somit kenne ich die Bedürfnisse beider Partner, die für eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit notwendig sind. Alle Kandidaten, die mit meiner Hilfe geworben wurden, werden von mir so lange unterstützt, bis sie sich am neuen Arbeitsort wohl fühlen. Für jeden Auftrag stehe ich mit meinen Namen ein. Aus diesem Grund ist mir die Qualität meiner Arbeit und die Zufriedenheit meiner Kunden sehr wichtig.
Womit bin ich beschäftigt

Leistungen

Die geeigneten Mitarbeiter für offene Stelle zu finden, wird immer schwieriger. Immer mehr Unternehmen greifen daher auf die Unterstützung von Personaldienstleistern zurück, die den geeigneten Kandidaten ausfindig machen. Für Sie als Auftraggeber bedeutet das weniger Verwaltungsaufwand und mehr Effizienz.

Aufgrund meiner gesammelten Daten der potentielle Kandidaten für Ihre Unternehmen, kann ich die passenden Bewerber für Ihre entsprechenden Vakanzen auswählen.

Verlauf des Bewerbungsprozesses:

Vorbereitung

- Erstellung von Kandidatenprofilen
- Abstimmen der Rekrutierungsmethoden
- Beratung bei der Gehaltsfindung

Suche

- Recherche eigener Datenbank
- Suche in verschiedenen Kanälen
- Vorauswahl der besten Kandidaten

Auswahl

- Führung von Vorstellungsgesprächen
- Präsentation der Kandidaten
- Begleitung beim Bewerbungsgespräch

Der größte Vorteil für Sie liegt darin, dass ich Ihnen den Auswahlprozess ganzheitlich abnehme. Dabei verfüge ich über einen eigenen Pool an potenziellen Kandidaten. Ihre Vorteile auf einem Blick:

Der demografische Wandel und die Tatsache, dass es einen immer größeren Fachkräftemangel auf dem Arbeitsmarkt gibt, bedingt ein Umdenken bei den Unternehmern. Häufig reicht es nicht, nur eine Anzeige aufzugeben. Hier lohnt es sich, die Unterstützung eines Profis in Anspruch zu nehmen.

Personalbeschaffung nimmt viel Zeit in Anspruch und kostet einiges an Geld. Durch die Beauftragung eines Personalvermittlers können Sie nicht nur die Kosten senken, sondern auch qualitativ bessere Kandidaten gewinnen.

Statt die Zeit mit Telefon- und Personalgesprächen zu verbringen, können Sie sich auf Ihre Kerntätigkeit und die weitere Unternehmensentwicklung konzentrieren.

Jeder Kandidat wird von mir nicht nur bei, sondern auch nach dem Bewerbungsprozess unterstützt. Somit hat er die Zeit sich in der neuen Situation zurechtzufinden und sich im Unternehmen wohlzufühlen.

Mit einem klaren Vertrag haben Sie stets Ihre Recht im Blick. Somit gehen wir risikolos in eine erfolgreiche Personalarbeit.

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Enzianstr. 5
16321 Bernau bei Berlin